KAI Divre III Palembang Luncurkan Program Employee Well-Being, Apakah Itu?

PALEMBANG, PALTV.CO.ID- Guna menjaga dan meningkatkan kualitas sumber daya manusia sebagai salah satu aset utama perusahaan terutama kesehatan pekerja, PT Kereta Api Indonesia (Persero) Divre III Palembang meluncurkan program Employee Well-Being. 

Program ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja dan pola hidup yang sehat, positif, serta produktif sehingga pekerja dapat fokus menjalankan tugas dengan optimal.

Manager Humas PT KAI Divre III Palembang, Aida Suryanti, menyampaikan bahwa program ini merupakan bentuk nyata kepedulian perusahaan terhadap kesejahteraan fisik dan mental pekerja. 

“Kami menyadari bahwa pekerja adalah pilar utama dalam menjalankan operasional perusahaan. Oleh karena itu, kesehatan mereka—baik fisik maupun mental—perlu dijaga dan ditingkatkan secara berkelanjutan,” ujar Aida.

BACA JUGA:Redmi Note vs Itel S Series: Adu Strategi di Segmen Smartphone Terjangkau

BACA JUGA:Pelatihan Paralegal di Sumsel Resmi Dimulai, 6.687 Peserta Ikuti Program Bersertifikat Nasional

Dalam Program Employee Well-Being sendiri terdiri dari tiga kategori, yakni Smoke Free Champion, yang 

Mendorong gaya hidup sehat dengan mengurangi bahkan menghentikan kebiasaan merokok di lingkungan kerja. Pegawai yang berhasil menjalani program ini akan diberikan apresiasi sebagai bentuk penghargaan atas komitmennya menjaga kesehatan.

Lalu 90 Days Weight Loss Challenge, yang merupakan program penurunan berat badan selama 90 hari ini bertujuan meningkatkan kebugaran tubuh melalui pola makan sehat, olahraga teratur, dan pemantauan rutin oleh tim kesehatan. Tantangan ini diharapkan dapat memicu semangat gaya hidup aktif di kalangan pekerja.

KAI Divre III Palembang luncurkan program Employee Well-Being untuk tingkatkan kesejahteraan pegawai, fokus pada kesehatan dan produktivitas.--foto: dok. PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk (BRI)

Serta Mental Health Influencer, yang

Menghadirkan figur internal yang berperan aktif menyuarakan pentingnya kesehatan mental, serta menjadi penghubung bagi rekan kerja untuk berbagi dan mendapatkan dukungan psikologis di lingkungan kerja.

PT Kereta Api Indonesia (Persero) Divre III Palembang meluncurkan program Employee Well-Being. --foto: dok. PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk (BRI)

Program ini tidak hanya ditujukan untuk meningkatkan produktivitas, tetapi juga untuk menciptakan budaya kerja yang lebih suportif, penuh empati, dan saling peduli serta mendukung program pemerintah dalam penerapan gerakan masyarakat hidup sehat (Germas),” tambah Aida.

Sumber: berbagai sumber